HR360 RECRUITING
Das Modul HR360 RECRUITING begleitet den kompletten Prozess einer Stellenbesetzung – von der Bedarfsmeldung einer Abteilung über Stellenausschreibung bis hin zu Analyse und Monitoring.
Personalbedarfsmeldung
- Zentrale und/oder dezentrale Erfassung von Personalbedarfsmeldungen
- Internes Workflowsystem unterstützt die einzelnen Schritte
Stellenausschreibung
- Gesammelte Informationen werden im System gespeichert
- Zuordnung von Medien und Stellenausschreibung
- Auflistung von Kosten und Aufwänden für interne Kosten-Nutzen-Rechnungen
Bearbeitung und Konfektionierung von Bewerbungen
- Komfortunktionen und Automatismen für unkomplizierte und zeitnahe Beantwortung von Bewerbungen
- Automatisch erstellte Protokolle über sämtliche ein- und ausgehende Informationen
Übernahme in den aktiven Personalstand
- Einfache Übernahme von Daten in ein aktives Dienstverhältnis per Knopfdruck
- Keine Redundanzen und Mehrfacherfassungen
Analyse und Monitoring
- Kundenspezifisch definierte Auswertungen zur Qualitätssicherung der Bewerbungsverfahren
Ihre Ansprechpartner
